De trainers

Pieter Iedema (1959) studeerde sociale wetenschappen aan de Rijksuniversiteit Groningen. Hij is meer dan 10 jaar actief met het begeleiden van bedrijven bij het opzetten van leefstijlprogramma’s en programma’s voor gezondheidsmanagement. Tevens is Pieter een ervaren campagneleider. Pieter is sinds 2011 werkzaam bij Fit Form. Daarvoor was hij werkzaam bij het Nederlands Instituut voor Sport & Bewegen (NISB), het Nationaal Instituut voor Gezondheidsbevordering en Ziektepreventie (NIGZ)  en de Nederlandse Hartstichting. Hij  leidde in 2006 en 2007  het project BRAVO bij de ABN AMRO Bank. ABN AMRO kreeg in 2007 voor dit project de Kroon op het Werk onderscheiding. In 2010 bleek deze aanpak niet alleen werkzaam in de financiële dienstverlening, maar was de aanpak ook succesvol bij  een Papierfabriek. Momenteel adviseert Pieter Iedema verschillende ROC’s, zorginstellingen,  een faculteit van de Hogeschool Utrecht en een afdeling van een Universitair Medisch Centrum. De koppeling tussen leefstijl, gezondheid, inzetbaarheid en productiviteit is wat hem intrigeert. Bij verschillende bedrijven heeft hij ervaring opgedaan met het toepassen van de ‘7 stappen methodiek’ en gemerkt dat het werkt. Het letterlijk en figuurlijk ‘in beweging brengen’ van een organisatie en haar medewerkers is wat hem  drijft.

Kees der Weduwe (1961) is fysiotherapeut / bewegingswetenschapper. Hij is maar liefst 20 jaar actief met het begeleiden van organisaties bij het opzetten van programma’s gericht op gezondheid, vitaliteit en inzetbaarheid. Daarnaast heeft hij ervaring als campagneleider voor branches in de zorg. Hij werkt vanaf 2006 bij Bewegen Werkt. Daarvoor was hij werkzaam bij ArboNed, GGD Rotterdam en het Nationaal Instituut voor Gezondheidsbevordering en Ziektepreventie (NIGZ). De afgelopen jaren heeft Kees branches en organisaties begeleid bij het opzetten van beleid gericht op vitaliteit en inzetbaarheid. Vanuit deze praktijk zijn diverse praktische hulpmiddelen ontwikkeld die de kans vergroten om succesvol  met vitaliteit en inzetbaarheid aan de slag te gaan. In het recent verschenen artikel “Bouwen van een vitale organisatie” worden de cruciale succesfactoren en praktische tips en adviezen beschreven. Adviseren en begeleiden om te komen tot succesvolle implementatie is zijn uitdaging.